家電的種類百百款，如果沒有到處比較，買錯的結果就是不合用，所以真的要審選喔，
【WONDER旺德】無線藍芽攜帶型音響(WS-T002U)這個商品我就做了很多功課！
一般來說，我會建議到一些討論家電或是3c的論壇去做功課，這樣買的家電品質也比較好！
通常來說，選擇知名品牌的產品絕對不會有錯~~~
買家電，最重要就是未來5-10年的需求，所以購買前要先想想囉！
像是momo購物網的家電品牌就非常多，我都會去賣場先看實機，然後在到momo購物網買
因為他們其中一種付款方式就是刷卡，沒有利息，怎麼算也划算，。
一起來看看這款商品吧!!!
詳細介紹如下~參考一下吧
功能說明：
- 品號：2515850
- ★方塊時尚外型
- ★智慧型語音提示功能
- ★支援32G記憶卡播放
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簡單描述：
~~ 體積小巧，攜帶方便，隨時隨地享受音樂 ~~
◆藍芽隨身音響 無限分享音樂!◆
WONDER旺德 無線藍芽攜帶型音響 WS-T002U，獨家的藍牙音頻設計，配對容易，
完全體驗無線音樂的魅力，適合朋友聚會，看電影或是戶外郊遊，讓您的音樂更自由、便利。
讓不管走到哪裡都可隨處享受音樂，讓你找回好心情與活力!!!
《產品特點》:
◆可播放MP3格式及FM收音機
◆支援32G容量TF記憶卡播放
◆藍牙與外部音源擴音功能，可與智慧型手機、平板電腦、筆記型電腦，使用藍芽進行音訊傳輸
◆智慧型語音提示功能及記憶功能，與裝置僅需配對一次，下次開啟自動連接【東森momo購物會員好禮】
◆藍芽版本：3.0
《備註》:
◎煩請各位顧客在下單前再次仔細確認，此商品是否符合您的需求，如果您對商品有任何疑問歡迎您留言或來電詢問，本商店商品送達後，除了瑕疵品以外，恕退回產品必須包裝完整
◎本產品係由生產廠商或供應商免費提供基本運送， 若因地處偏遠、或其他特殊情形 (例如：天災或道路狀況不良)，致使所物流車輛無法於正常狀況下送抵，而需另以其他方式處理時，所衍生之費用，須由訂購人自行支付供貨廠商(限台灣本島基本運送)。
◎若您收到的商品有瑕疵或異常問題，想更換商品(限相同商品)，請參照您購買平台的換貨詳細辦法。
◎您所購買的商品依法享有十天鑑賞期，但提醒您注意，辦理退貨商品必須是包裝完整，否則將會影響退貨權限，請參照您購買平台的退貨詳細辦法。
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購買須知：
◆商品品名： WONDER旺德 無線藍芽攜帶型音響 WS-T002U
◆產品顏色： 香檳金/酷炫黑/太空銀
◆重量： 約164g
◆尺寸： 6.0x6.0x6.2 cm
◆電源供應 : USB DC5V ; 鋰電池 3.7V
◆消耗功率 : 2W
◆輸出功率 : 1.7W
◆撥放時間 : 約4小時(音量中等)
◆產地 : 中國
※以上規格或圖片資訊若有錯誤，以原廠所公佈資訊為準。若有變更，恕不另行通知
◎所有商品均通過經濟部標準檢驗局檢驗，請安心購買!
◎本產品文案為原廠所提供，本網站所有商品資訊、圖案、文字敘述等內容若有任何錯誤，以
實際商品為準
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這個優惠價格實在比其他地方買還便宜
如果你在買貴，真的要揍人了..
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關心時事新聞與新鮮貨吧～
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▲毛治國通過勞動部提案，未來將放寬規定，吸引外籍人才來台。（資料照／記者季相儒攝）
政治中心／綜合報導
白領外勞來台工作大鬆綁！為了吸引優秀外國人來台，行政院長毛治國2日主持專案會議時拍板定案，政府將從引進外籍白領專業人才、留用藍領專業技術人力、僑外生留才工作等三大攬才策略，全面改採評點機制進行大幅鬆綁，勞動部也估計每年可增加6到7千個外藉人才。
勞動部勞動力發展署長劉佳鈞2日在會議中表示，我國每年白領技術人才流出達2萬9千人，雖然有增加趨勢，但仍然不夠，且我國競爭力逐漸下降，因此刪除雇主資本、營業額，並鬆綁法規，讓外籍白領人才來台工作採雙軌制，如月薪達47971元門檻即可來台工作，如月薪未達門檻，可依據學歷、工作經驗、專業能力、語文能力等項目採評點制，達到60點也可來台工作。
而根據現行規定，企業若要聘用外籍專業白領人才，外國人才需具備學士學位以及2年以上工作經驗、公司資本額部分，設立未滿1年須達500萬元、公司設立滿1年者，營業額須達1000萬元、聘用薪資需達到4萬7971元。
但在勞動部提案的新制中，雇主資本、營業額等規定均會刪除，並且將鬆綁法規，至於放寬僑外生留台工作，由於已採評點制，但限定2500名的配額，去年執行結果僅1724名僑生留台，畢業僑生卻多達5800人，行政院決定取消配額的限制以吸引更多僑外生貿台，並刪除評點制的薪資評點項目。
另外，留用外籍藍領技術人才方面，依現行規定，外藉勞工工作期間累計不得逾12年，期滿期間不得再入國工作，行政院則進一步放寬年限，包括產業及社福的外籍勞工，例如製造業與營建業外勞、家庭看護工、家庭幫傭等，在台工作逾9年以上，就可由雇主提出申請，經評點合格可轉為技術人才，並在連續工作居留滿5年後，得申請永久居留權或歸化我國籍。
劉佳鈞指出，一但外籍白領、僑外生和外籍藍領轉為技術人才等3類在台工作資格放寬後，預估每年可增加6、7千人，提供產業所需人才，也預定年底完成各項行政程序後，新制將在明年上路。
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